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Tema: Recursos Humanos, preguntas para conseguir trabajo

  1. #1
    Fecha de Ingreso
    19 ago, 21
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    967

    Recursos Humanos, preguntas para conseguir trabajo

    Entrevista: Preguntas y Respuestas


    Actividad


    A continuación tienes una serie de preguntas frecuentes en una entrevista, vamos a trabajar con ellas:
    1. Copialas en tu blog para tenerlas siempre a mano y ir incorporan algunas nuevas.
    2. Responde por escrito a las 3 o 4 preguntas que te resulten más difíciles dentro de cada categoría. Para cada uno serán distintas. Trata de responderlas de la mejor forma posible: sin hablar mal de tí y destacando aspectos positvos en la medida de lo posible.
    3. Subraya aquellas preguntas que quieras comentar o para las que necesites ayuda para responder.
    4. Responde al resto mentalmente.


    Personalidad


    - Cuéntame una anécdota de tu vida en la que resolvieras con éxito una situación problemática.
    - ¿Qué gana la empresa si te contrata a ti en lugar de a otro candidato?¿Qué elemento diferencial aportas?.
    - Si fueras tú el encargado de realizar esta selección y yo fuera el candidato, ¿qué cualidades tegustaría que yo reuniera?.
    - ¿Te gusta trabajar con gente o prefieres trabajar solo?
    - ¿Te consideras como un líder o como un seguidor? ¿Por qué?.
    - ¿Cual fue la decisión más importante que adoptaste en el pasado?.
    - Defínete a ti mismo con cinco adjetivos calificativos. Justifícalos.
    - ¿Qué has aprendido de tus errores?.
    - ¿Acabas lo que empiezas?.
    - Piensa en......un profesor, un amigo, tu novio/a. Si yo le preguntara cómo eres tú, ¿qué crees que contestaría?.
    - Si todos los trabajos tuvieran la misma remuneración y la misma consideración social ¿qué es lo que realmente te gustaría hacer?.
    - Describe tu escala de valores.
    - ¿Qué personas te sacan de quicio?.
    - ¿Duermes bien?.
    - ¿Cómo reaccionas habitualmente frente a la jerarquía?
    - ¿Cómo te insertas en un equipo de trabajo?
    - ¿Qué impresión crees que he sacado de ti tras esta entrevista?¿
    - Por qué te interesa este trabajo?
    - ¿Qué puedes aportar a tu trabajo?
    - ¿Cuáles son tus limitaciones?
    - ¿Qué aspectos necesitas mejorar?
    - Describe los puntos fuertes y los débiles de tu personalidad.
    - ¿Qué aportarías a la empresa si te contratáramos?.
    - ¿Qué te diferencia del resto de los candidatos?.
    - ¿Cómo reaccionarías ante una situación de presión / despotismo / insubordinación / indiferencia / inseguridad?.
    - ¿Cómo ha sido hasta ahora tu relación con los compañeros de trabajo?


    Formación


    - ¿Por qué estudiaste este ciclo...?.
    - ¿Cómo decidiste estudiar XXXXX?¿Qué otros estudios te atraían?.
    - ¿Quien influyó más en ti a la hora de elegir tu carrera?
    - ¿Qué asignaturas te gustaban más/menos y en cuáles sacabas mejores/peores notas?
    - ¿En qué medida tus calificaciones se deben a tu esfuerzo personal y en qué medida a tu inteligencia?
    - ¿Cuál ha sido a experiencia más gratificante durante tu vida como estudiante?
    - ¿Piensas proseguir o ampliar tus estudios de alguna manera?
    - Si volvieras a empezar tus estudios, ¿qué harías de modo diferente?
    - En tu formación complementaria, ¿qué seminarios o cursos de corta duración has realizado? . ¿Qué te motivó a
    realizarlos?.




    - ¿Tuviste algún puesto representativo durante tu tiempo de estudiante? .
    - ¿Cuáles han sido las asignaturas en las que has obtenido mejores resultados? ¿Las que más te gustaron?.
    - Describe el peor profesor que hayas tenido y al mejor.
    - ¿Estas satisfecho de los resultados obtenidos?.
    - ¿Por qué elegiste ese centro de estudios?.
    - ¿Qué te motivó a elegir esos estudios?.
    - ¿Cuáles han sido los principales logros y dificultades de tu formación?.
    - ¿Piensas seguir estudiando? ¿En que áreas?.


    Trabajos anteriores


    - Háblame de tus actividades al margen de tus estudios.
    - ¿Realizasalgún trabajo de "estudiante" (clases, trabajos de verano, de prácticas...)?.
    - ¿Cuál es tu proyecto o solución más creativa?.
    - ¿Cómo te llevabas con tus compañeros, con tus jefes, con tus subordinados?.
    - ¿Cuál fue la situación más desagradable en que te viste?¿Cómo le hiciste frente?.
    - Describe el mejor jefe que hayas tenido. Y el peor.
    - ¿Qué te agradó más del trabajo?.
    - ¿Por qué los dejaste?.
    - ¿Qué opinión crees que tenían tus compañeros de ti?.
    - ¿Cómo prefieres trabajar?.
    - ¿Cuál es tu objetivo profesional?.
    - ¿Piensas que el puesto de trabajo tiene importancia social?




    Empleo


    - ¿Qué sabes acerca de nuestra empresa?.
    - ¿Qué te atrae de ella?.
    - ¿Qué ambiente de trabajo prefieres?.
    - ¿Prefieres un trabajo previsible o un trabajo cambiante?.
    - ¿Qué relaciones piensas debe haber entre un jefe y su colaborador inmediato?.
    - ¿Estarías dispuesto/a a trasladarte a vivir a otra ciudad, a otro país, o a viajar con frecuencia?.
    - ¿Tienes alguna preferencia geográfica?.
    - ¿Cuál crees que puede ser para ti la mayor dificultad al pasar de la vida de estudiante a la vida del trabajo?.
    - ¿Qué departamento (marketing, financiero, producción, comercial...) te atrae más?.
    - ¿Cuáles son tus puntos fuertes y tus puntos débiles para este puesto?.
    - ¿Qué te ves haciendo dentro de cinco, de diez años?.
    - ¿Cuáles son tus objetivos a largo plazo? ¿Cómo crees que podrás lograrlos?.
    - ¿Cómo te enteraste de la existencia de este puesto?.
    - ¿Por qué piensas que vas a tener éxito en este trabajo?.
    - ¿Con qué tipo de jefe te gustaría trabajar?.
    - ¿Y con qué tipo de jefe crees que acabarías por chocar?.
    - ¿Estarías dispuesto/a a realizar un curso de formación a cargo de la empresa, antes de ser contratado/a?
    - ¿Cuánto quieres ganar ahora ( y dentro de cinco años).
    - ¿Prefieres trabajar en una empresa grande, mediana, pequeña, pública, privada...? ¿Por qué?.
    - ¿Te gusta la previsibilidad de un trabajo cuya hora de comienzo conoces, así como la hora de finalización, o prefieres un trabajo en el que hoy no sabes exactamente lo que harás mañana?.
    - ¿Cuándo podrías incorporarte al trabajo?.
    - ¿Qué personas de las empresas en que has trabajado anteriormente pueden darnos referencias de ti?.
    - ¿Participas en otros procesos de selección?.
    - ¿Qué opinas de.....la unión monetaria, el terrorismo, el feminismo, los políticos, los sindicatos...?.
    - ¿Comentas con tus padres-esposa/o-novia/o las incidencias de tu trabajo?.
    - ¿Qué te aporta este empleo que no te aporte el anterior/actual?.
    - ¿Qué buscas en esta empresa?.
    - ¿Qué es para ti un ambiente ideal de trabajo?.
    - ¿Qué metas inmediatas y a largo plazo te has fijado?.
    - ¿Cuáles son tus pretensiones económicas?.

  2.  

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